法律分析： （1）通常情况下，法定代表人签字的合同是具有效力的。因为法定代表人代表法人行使职权，其以法人名义开展的民事活动，相应法律后果由法人承担。 （2）合同生效需满足一定条件，不存在违反法律、行政法规强制.

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（一）确定共同犯罪追诉期时，要明确各犯罪人所触犯罪名，根据该罪名对应的法定最高刑来分别确定追诉期。若法定最高刑不满五年有期徒刑，追诉期是五年；最高刑五年以上不满十年有期徒刑，追诉期为十年；最高刑十年以上.

首先，孩子在学校下课时踏球意外受伤，医疗保险是可以报销的。 其次，根据《保险法》规定，保险公司会按保险合同中约定的保险金额给付残疾保险金，累计以不超过该被保险人的保险金额为限。若不及时处理，超过两年不提出.

非农户口在青岛一般不能土地确权。 依据《土地管理法》等，土地确权以户为单位且需为农村户籍。非农户口不符合条件，无法确权可能导致土地使用权不明确，产生纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个.

1.股东侵害公司利益，特定情况下其他股东可诉讼。当董监高履职违法违规或他人侵犯公司权益致损时，有限责任公司股东、股份有限公司连续180日以上单独或合计持股1%以上的股东，可书面请求监事会或监事、董事会或执行董事起.

单位不帮50岁女职工交养老保险违法。依据《社会保险法》，单位应缴纳养老保险，未缴将受处罚，影响员工老年生活保障。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 单位不交养老.

职务侵占要是存在共同犯罪的情况，怎么认定？关键就看有没有共同故意和共同行为。 先说共同故意，参与的每个人得清楚自己这么做会侵犯单位财产权，还得知道其他一起干这事的人的行为以及可能造成的后果，要么是追求这种.

（一）若只是单纯民事侵权，未违反治安和刑法，不用拘留，可与对方协商赔偿，协商不成可走民事诉讼程序解决赔偿等问题。 （二）若因酒驾、无证驾驶等违反道路交通安全法规致他人轻伤，会被公安机关交通管理部门行政拘留.

结论： 逆向停车有过错，赔偿责任依交警事故责任认定书划分，认定全责需赔对方多项合理费用，有伤残还需额外赔偿，双方有责则按比例分担，建议及时报警和联系保险公司。 法律解析： 依据《中华人民共和国民法典》侵权责.

从法律层面来看，当员工出现旷工情形时，公司能够视具体状况采取相应举措。 其一，公司可依照自身制定的规章制度，对旷工员工予以警告、记过等处分，以此清晰界定旷工行为的严重程度。 其二，要是旷工情节较为严重，公司.

能力不足可作为辞退员工的理由，但要符合法定条件和程序。用人单位若以能力不足辞退员工，必须先证明员工不能胜任工作，这需要有客观标准和完善的考核制度作支撑。 1.当证明员工不能胜任工作后，用人单位要对员工进行培.

按照《民法典》规定，离婚时，未满两周岁的子女，原则上由母亲直接抚养。孩子六七个月大，还在哺乳期，通常会判给母亲抚养。 不过有特殊情况的除外。要是母亲有以下情形之一，父亲请求直接抚养，法院会予以支持：患有长.

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婚姻期间要是一方出现出轨情况，在财产分配方面，法律是会偏向保护没有过错的那一方。夫妻共同财产通常情况下是平均分配的。然而没有过错的一方有权利要求过错方给予损害赔偿。按照《民法典》的规定，要是因为重婚、和.

可投诉T3平台。操作如下：1. 12315投诉，拨打后按提示操作；2. 邮寄举报，详述问题并附证据寄至市场监管部门；3. 电话投诉，查找T3平台客服热线直接反映问题。根据具体情况选择最合适的方式。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话.

胡同的归属权关键在于产权登记情况。若宅基地证上明确标注了胡同，则胡同归属私人；反之，若未特定归属，则视为两家共有。根据《物权法》原则，产权归属以登记为准，未明确归属可能导致纠纷升级，甚至进入法律诉讼程序.

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若夫妻中有一方玩失踪，可按以下办法处理： 其一，宣告失踪。当自然人下落不明满两年等情况出现，利害关系人能够向人民法院申请宣告其失踪。宣告失踪后，失踪人的财产由其配偶等进行代管，代管若有过错要承担赔偿责任。.

劳动纠纷和公司投标之间的关系，可不是简单一句话能说清楚的，得具体情况具体分析。从法律角度来讲，有劳动纠纷并不意味着公司就绝对不能去投标。要是劳动纠纷对公司的履约能力、诚信度没啥实际的坏影响，而且公司又满.