职务侵占不超过100万一般判多久

（一）明确职务侵占不超100万属于“数额较大”范围，根据规定，一般量刑是处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金。
（二）对于有主动退赃、自首等从轻情节的，向法院提供相关证据，争取从轻处罚。
（三）若存在拒不退赃、多次实施侵占行为等从重情节的，要认识到可能面临更重处罚，可积极弥补过错争取从轻。

法律依据：
《最高人民法院、最高人民检察院关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》第十一条第一款规定，刑法第二百七十一条规定的职务侵占罪中的“数额较大”“数额巨大”的数额起点，按照本解释关于受贿罪、贪污罪相对应的数额标准规定的二倍、五倍执行。第一条规定，贪污或者受贿数额在三万元以上不满二十万元的，应当认定为刑法第三百八十三条第一款规定的“数额较大”。由此可推知，职务侵占数额在三万元以上不满一百万元的，认定为“数额较大”，对应刑法第二百七十一条，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。
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1.职务侵占不超过100万，若数额在三万元以上不满一百万元，认定为“数额较大”，依法处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金。不过法院量刑会综合多方面因素考量。
2.若行为人有主动退赃、自首等从轻情节，量刑时可能会适当从轻处罚。比如主动退还侵占款项，能减少受害者损失，体现其悔罪态度；有自首情节表明其主动承担责任，这些都可作为从轻量刑的依据。
3.若存在拒不退赃、多次实施侵占行为等情节，会适当从重处罚。拒不退赃反映其没有悔意，多次侵占说明主观恶性较大，社会危害性也更高。
建议行为人在实施职务侵占行为后，主动退赃、自首争取从轻处罚。同时，企业应加强内部监管，预防此类犯罪发生。
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结论：
职务侵占不超过100万，数额在三万元以上不满一百万元认定为“数额较大”，一般处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金，最终量刑需结合犯罪情节判断。
法律解析：
依据相关规定，职务侵占数额在三万元以上不满一百万元的，属于“数额较大”情形。对于犯职务侵占罪且数额较大的，法定量刑是处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金。不过，法院量刑并非仅依据数额，还会综合多方面因素。像侵占手段、造成后果、退赃退赔情况以及是否有自首立功等情节都会影响最终量刑。若有主动退赃、自首等从轻情节，量刑可能适当从轻；若存在拒不退赃、多次实施侵占行为等情节，则可能适当从重。如果遇到职务侵占相关的法律问题，可向专业法律人士咨询，以获取更精准的法律建议和帮助。
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1.职务侵占不超100万的量刑，要依据司法解释和犯罪情节来定。数额在3万到100万间，认定为“数额较大”，犯此罪处三年以下有期徒刑或拘役，还得交罚金。
2.法院量刑会综合多因素，像侵占手段、后果、退赃情况、有无自首立功等。有主动退赃、自首等从轻情节，量刑或从轻；若拒不退赃、多次侵占，量刑或从重。
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法律分析：
（1）根据相关规定，职务侵占数额在三万元以上不满一百万元的，认定为“数额较大”。犯职务侵占罪且数额较大的，法定刑为三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金。
（2）法院在量刑时会全面考量各种因素。比如侵占手段的恶劣程度，若采用欺诈等隐蔽手段，可能影响量刑；造成的后果严重与否，对公司运营产生重大影响的，量刑可能偏重。
（3）行为人自身的情节也很关键。主动退赃、有自首立功情节的，通常会从轻处罚；而拒不退赃、多次实施侵占行为的，会从重处罚。

提醒：
职务侵占案件量刑受多种因素影响，若涉及此类案件，建议咨询进一步分析不同情况对应的法律解决方案。